Cuprins:

25 de cărți utile de afaceri pentru începători
25 de cărți utile de afaceri pentru începători
Anonim

Pentru cei care doresc să devină un antreprenor de succes, dar nu au încă abilitățile și experiența necesare.

25 de cărți utile de afaceri pentru începători
25 de cărți utile de afaceri pentru începători

1. „Relucrare. Afaceri fără prejudecăți”, Jason Fried și David Hensson

Reface. Afaceri fără prejudecăți”, Jason Fried și David Hensson
Reface. Afaceri fără prejudecăți”, Jason Fried și David Hensson

Despre autori: Jason Fraid și David Heinemeier sunt antreprenori de succes. Fondatorii 37signals, o companie de dezvoltare de software. 3,5 milioane de oameni își folosesc aplicațiile.

Despre carte. Descrie cum să-ți pornești afacerea de la zero. Datorită acesteia, îți vei putea structura cunoștințele în domeniul industriei de afaceri sau vei descoperi o lume nouă, dar neexploratată.

Cartea nu numai că te va inspira să creezi un nou proiect și să găsești o echipă, dar îți va lărgi orizonturile. De asemenea, vă va spune cum o afacere poate crește dintr-un hobby într-o afacere profitabilă.

2. „Scop. Proces de îmbunătățire continuă”, Eliyahu Goldratt

Ţintă. Proces de îmbunătățire continuă”, Eliyahu Goldratt
Ţintă. Proces de îmbunătățire continuă”, Eliyahu Goldratt

Despre autor: Eliyahu Goldratt este un fizician, creator al teoriei constrângerilor și al metodelor de control. Guru recunoscut în managementul afacerilor, autor a mai multor cărți bine vândute.

Despre carte. Scris în genul unui roman de afaceri, în care recomandările practice sunt țesute într-un complot fictiv. Personajul principal este directorul fabricii, care își dedică toată puterea producției, dar pierde constant clienți. Afacerile eșuează, iar eroul întâlnește un fizician care îl ajută să privească situația într-un mod diferit și să-și realizeze obiectivele.

3. „Oferirea fericirii. De la zero la miliard: o poveste de primă mână despre construirea unei companii remarcabile”, Tony Shay

„Oferirea fericirii. De la zero la miliard: o poveste de primă mână despre construirea unei companii remarcabile”, Tony Shay
„Oferirea fericirii. De la zero la miliard: o poveste de primă mână despre construirea unei companii remarcabile”, Tony Shay

Despre autor: Tony Shay este un cunoscut om de afaceri american și antreprenor pe internet. Director al platformei de tranzacționare profitabilă Zappos.com.

Despre carte. O poveste vie a lui Tony Shay însuși, care a devenit antreprenor încă din copilărie. Tipul a crescut viermi și i-a vândut prietenilor. În fiecare an, abilitățile sale antreprenoriale au evoluat. Drept urmare, Shay a crescut și și-a creat propria corporație, pe care Amazon a cumpărat-o pentru 1,2 miliarde de dolari.

Această carte este despre cum să porniți un proiect de afaceri de succes, să țineți cont de toate termenele limită și să nu-l stricați.

4. „Primele 90 de zile. Strategii de succes pentru lideri emergenti la toate nivelurile”, Michael Watkins

„Primele 90 de zile. Strategii de succes pentru lideri emergenti la toate nivelurile”, Michael Watkins
„Primele 90 de zile. Strategii de succes pentru lideri emergenti la toate nivelurile”, Michael Watkins

Despre autor: Michael Watkins este profesor la Harvard Business School și autor a mai multor cărți despre istoria și dezvoltarea leadershipului.

Despre carte. Potrivit pentru începători în management. Vă va ajuta să înțelegeți cum este organizată întreprinderea, cine face ce și care este relația dintre angajați.

Autorul vă va spune cum să învățați cum să vă atingeți obiectivele, să formați o echipă și să câștigați respectul colegilor. De asemenea, va duce la înțelegerea faptului că pierderile financiare ale companiei sunt cel mai adesea asociate cu relațiile greșite în echipă și cu alegerea nereușită a liderului. Și va explica, de asemenea, cum să evitați toate acestea.

5. „Director general. 17 reguli de management pozitiv în limba rusă”, Vladimir Mozhenkov

Director general. 17 reguli de management pozitiv în limba rusă”, Vladimir Mozhenkov
Director general. 17 reguli de management pozitiv în limba rusă”, Vladimir Mozhenkov

Despre autor: Vladimir Mozhenkov este director general și coproprietar al showroom-ului Audi Center Taganka, profesor și vorbitor de afaceri. A introdus cu succes marca Audi pe piața rusă. Te învață să fii un lider și să iei lucrurile în propriile mâini.

Despre carte. În anii 90, afacerile lui Vladimir Mozhenkov aproape că s-au prăbușit, iar în 2006 a adus Audi în topul pieței ruse. În această carte, el enumeră 17 gene pe care fiecare lider ar trebui să le posede. De asemenea, explică clar cum să faci față clienților și concurenților, să prioritizezi și să construiești strategii.

6. „Persoana este decisivă. Cum să construim o organizație a viitorului, în care toată lumea ia decizii”, Dennis Bakke

„Omul este decisiv. Cum să construim o organizație a viitorului, în care toată lumea ia decizii”, Dennis Bakke
„Omul este decisiv. Cum să construim o organizație a viitorului, în care toată lumea ia decizii”, Dennis Bakke

Despre autor: Dennis Bakke este fondatorul și fostul președinte al companiei globale de energie AES. Acum conduce cea mai mare rețea de școli charter din Statele Unite, Imagine Schools.

Despre carte. La Harvard Business School, Dennis Bakke și-a dat seama că luarea deciziilor te ajută să crești. De obicei, doar liderii companiilor au drept de vot.

Dar vă puteți muta afacerea mult înainte, permițând unei echipe mai mici să ia decizii importante. Bakke a aplicat această metodă în două dintre startup-urile sale și a lovit jackpot-ul.

7. „Descoperirea organizațiilor viitorului”, Frederic Laloux

Deschiderea organizațiilor viitorului de Frederic Laloux
Deschiderea organizațiilor viitorului de Frederic Laloux

Despre autor: Frederic Laloux este un fost partener McKinsey & Company și titular de MBA. Acum îi sfătuiește pe liderii care sunt gata să treacă la noi modele organizaționale.

Despre carte. În prima parte a cărții, autorul reflectă asupra crizei din actuala structură ierarhică de management. În a doua parte, el vorbește despre exemple specifice ale activității organizațiilor într-o nouă ordine: când responsabilitățile sunt distribuite uniform, în contrast cu structura clasică ca o piramidă.

În partea a treia, autorul vorbește despre acțiuni concrete care vor ajuta companiile să ajungă la un nou model de management. Pentru a face acest lucru, el răspunde la întrebări specifice. De exemplu, cum să desfășurați întâlnirile într-un mod productiv și înălțător pentru participanți.

8. „Nu lucra cu m * rață. Și dacă sunt în preajma ta”, Robert Sutton

„Nu lucra cu m * daks. Și dacă sunt în preajma ta”, Robert Sutton
„Nu lucra cu m * daks. Și dacă sunt în preajma ta”, Robert Sutton

Despre autor: Robert Sutton este un profesor american de leadership și comportament de conducere. Predă management și inginerie la Universitatea Stanford.

Despre carte. Aici vorbim despre modalități de a contacta oamenii distructivi. Autorul oferă o definiție foarte clară a acestuia din urmă. Cea mai mare parte a textului este dedicată modului de reducere a numărului altor persoane din companie.

Toate recomandările sunt reduse la o singură regulă formulată în titlu. Autorul oferă sfaturi practice despre cum să evitați idioții în afacerea dvs.: nu permiteți astfel de oameni să recruteze noi angajați, tratați-i ca pe niște angajați incompetenți și nu vă permiteți să fiți nepoliticos cu ceilalți.

9. „Și tocilarii fac afaceri 1 + 2. Povestea uimitoare a fondatorului "Dodo Pizza" Fiodor Ovchinnikov: de la eșec la un milion ", Maxim Kotin

„Și tocilarii fac afaceri 1 + 2. Povestea uimitoare a fondatorului "Dodo Pizza" Fiodor Ovchinnikov: de la eșec la un milion ", Maxim Kotin
„Și tocilarii fac afaceri 1 + 2. Povestea uimitoare a fondatorului "Dodo Pizza" Fiodor Ovchinnikov: de la eșec la un milion ", Maxim Kotin

Despre autor: Maxim Kotin este un jurnalist rus, autor de bestselleruri de afaceri și laureat al premiului Business Book 2008 la categoria Povești de afaceri.

Despre carte. Povestea cum o persoană fără educație specială a riscat să-și creeze propria companie. Prima carte povestește despre eșecul afacerii sale timpurii, o librărie din Syktyvkar, iar a doua despre succesul lanțului Dodo Pizza.

În același timp, Ovchinnikov arată în mod deschis date despre afacerea sa - grafice ale vânzărilor, veniturilor și pierderilor. Împărtășește experiența sa și oferă, de asemenea, sfaturi specifice aspiranților antreprenori: nu reinventați roata - este suficient să faceți la fel ca toți ceilalți, dar mult mai bine. Crede în succesul afacerii tale, construiește o echipă bună și așa mai departe.

10. „A cincea disciplină. Arta și practica organizației de învățare”, Peter Senge

„A cincea disciplină. Arta și practica organizației de învățare”, Peter Senge
„A cincea disciplină. Arta și practica organizației de învățare”, Peter Senge

Despre autor: Peter Senge este un om de știință american, teoretician în domeniul practicii învățării organizaționale.

Despre carte. Scopul său este de a dezvolta abilități sistemice în rândul managerilor superiori. Consecvența în activitatea organizației este chiar a cincea disciplină despre care scrie autorul. Cartea va deveni cu siguranță o referință universală la care vă puteți referi la nevoie în timpul muncii sau studiului.

Pe lângă manageri, cartea va fi de interes pentru studenții care studiază programele educaționale „Management” și „Managementul personalului”, deoarece oferă abilitățile teoretice și practice necesare pentru a lucra în posturile relevante.

11. „Cum să devii om de afaceri”, Oleg Tinkov

„Cum să devii om de afaceri”, Oleg Tinkov
„Cum să devii om de afaceri”, Oleg Tinkov

Despre autor: Oleg Tinkov este un antreprenor care a reușit să creeze startup-uri de succes în cinci industrii diferite. Fondator și președinte al Consiliului de administrație al Tinkoff Bank.

Despre carte. Va fi util atât pentru antreprenorii care și-au început deja propria afacere, cât și pentru cei care visează de mult să-și ia rămas bun de la un program strâns și să înceapă să scrie primul lor plan de afaceri.

Autorul dă instrucțiuni pas cu pas, vorbind despre prima sa investiție și primul milion în profit. În carte, el va explica cum să te promovezi, să-ți motivezi echipa și să fii prieten cu tehnologia modernă. Și toate acestea - prin exemplul experienței personale și cu o parte de autoironie.

12. „Bucurie de a lucra. Modelul de afaceri al viitorului”, Dennis Bakke

„Bucurie de a lucra. Modelul de afaceri al viitorului”, Dennis Bakke
„Bucurie de a lucra. Modelul de afaceri al viitorului”, Dennis Bakke

Despre autor: Dennis Bakke este fondatorul și fostul președinte al companiei energetice AES, lider de piață.

Despre carte. „Cea mai bună meserie este un hobby” - cât de des auzim aceste cuvinte, dar în practică nu sunt întotdeauna realizate. La cuvântul birou, mulți genunchi tremură și apar doar emoții negative.

Cu toate acestea, autorul a decis să rupă stereotipurile și să încerce să demonstreze că până și rutina poate fi plăcută. În carte, el propune un nou concept de cultură corporativă în care talentul fiecărui angajat are un loc. „Cu cât o persoană este mai fericită la locul de muncă, cu atât munca lui va fi mai eficientă”, este sloganul principal al cărții.

13. „45 de tatuaje ale managerului. Regulile liderului rus ", Maxim Batyrev (Luptă)

„45 de tatuaje ale managerului. Regulile liderului rus
„45 de tatuaje ale managerului. Regulile liderului rus

Despre autor: Maxim Batyrev este o persoană care, ca nimeni altcineva, știe ce înseamnă să mergi până la capăt pe verticală. După ce a început ca un angajat obișnuit, a devenit de mai multe ori „cel mai monetar” manager rus. Iar experiența lui este într-adevăr de maxim beneficiu pentru oricine dorește să aibă succes.

Despre carte. La fel ca și numele în sine, este imediat „imprimat” și rămâne cu tine, dacă nu pentru viață, atunci cu siguranță pentru o lungă perioadă de timp. Autorul descrie toate aspectele activităților de management, ținând cont de specificul rusesc și de experiența personală, care vor fi utile oricărui cititor interesat.

„Prin greutăți pentru stele, dar întotdeauna interesant”, - așa poate fi caracterizată cartea scrisă de compatriotul nostru.

14. „De la bine la grozav. De ce unele companii fac progrese, iar altele nu”, Jim Collins

„De la bine la grozav. De ce unele companii fac progrese, iar altele nu”, Jim Collins
„De la bine la grozav. De ce unele companii fac progrese, iar altele nu”, Jim Collins

Despre autor: Jim Collins este un analist și consultant de afaceri cu o vastă experiență în studiul specificului startup-urilor și dezvoltarea activităților de proiect. A lucrat în cele mai bune companii de consultanță din lume care fac parte din Big Four.

Despre carte. Este construit pe exemple de succes ale companiilor cândva neprofitabile. În ciuda abordării științifice după care se ghidează autorul în muncă și în viață, cartea este scrisă într-un limbaj ușor de înțeles și poate fi stăpânită fără un glosar de termeni.

De ce este cineva norocos și cineva incapabil să reușească? Collins oferă mai multe teorii pe acest subiect și, ca bonus, descrie instrumente care ajută la rezolvarea situațiilor de criză.

15. „Strategia Oceanului Albastru. Cum să găsiți sau să creați o piață fără alți jucători”, Chan Kim și Rene Mauborgne

„Strategia Oceanului Albastru. Cum să găsiți sau să creați o piață fără alți jucători”, Chan Kim și Rene Mauborgne
„Strategia Oceanului Albastru. Cum să găsiți sau să creați o piață fără alți jucători”, Chan Kim și Rene Mauborgne

Despre autori: Chuck Kim și Rene Mauborgne sunt cercetători la Blue Ocean Strategy Institute. În cursul activității lor, mai mult de o companie a fost supusă analizei lor, care ulterior a devenit de succes.

Despre carte. Nu oferă un flux de lucru Zero-to-Perfection. Vorbește despre un factor important - concurența, privită dintr-o latură necunoscută. Privește-l într-un mod diferit, folosind la maximum resursele care ți se oferă. Autorii garantează că a trăi în „oceanul albastru” este mult mai ușor.

16. „Codul lui Durov. Povestea adevărată a VKontakte și a creatorului său ", Nikolay Kononov

„Codul lui Durov. Povestea adevărată a VKontakte și a creatorului său
„Codul lui Durov. Povestea adevărată a VKontakte și a creatorului său

Despre autor: Nikolay Kononov este un scriitor și jurnalist rus, autor al celor mai bine vândute cărți despre liderii pieței mondiale.

Despre carte. Spațiul informațional este în continuă expansiune. Iar noul miracol economic, din punct de vedere al antreprenoriatului, s-a dovedit a fi proiecte digitale care au captat o nișă semnificativă a spațiului de afaceri.

Acest fenomen este considerat de autor pe exemplul proiectului lui Pavel Durov. Aici dezvăluie și secretele succesului VKontakte.

17. „Viața este ca un startup. Construiește-ți cariera în conformitate cu legile Silicon Valley”, Reed Hoffman și Ben Kasnocha

„Viața este ca un startup. Construiește-ți cariera în conformitate cu legile Silicon Valley”, Reed Hoffman și Ben Kasnocha
„Viața este ca un startup. Construiește-ți cariera în conformitate cu legile Silicon Valley”, Reed Hoffman și Ben Kasnocha

Despre autori: Reed Hoffman este un co-fondator și CEO al LinkedIn, un capitalist de risc și un investitor genial. Ben Kasnocha și-a fondat compania la vârsta de 12 ani, iar la 18 ani a fost recunoscut drept unul dintre cei mai promițători tineri antreprenori din America.

Despre carte. Compară oportunitățile și perspectivele unui startup și al unui individ. Nu există nicio diferență fundamentală în mecanismul de performanță între ele. Autorii analizează și exemple de proiecte de succes în Silicon Valley - acestea sunt binecunoscutele Google, PayPal, Yahoo.

Cartea oferă cititorului diagrame de lucru care pot fi aplicate în construirea propriei cariere.

18. Conducerea timpului. Cum să reușești să trăiești și să lucrezi”, Gleb Arkhangelsky

Conducerea timpului. Cum să reușești să trăiești și să lucrezi”, Gleb Arkhangelsky
Conducerea timpului. Cum să reușești să trăiești și să lucrezi”, Gleb Arkhangelsky

Despre autor: Gleb Arkhangelsky este principalul expert național în managementul timpului, fondator și șef al companiei Time Management.

Despre carte. Ideile, reperele și un plan de dezvoltare a unui proiect sunt elemente importante ale unui startup de succes. Cu toate acestea, nu puteți face fără abilități practice. Iar cartea, pe lângă conceptele de bază, oferă adevărate abilități de autogestionare, fără de care este dificil să devii un lider de succes.

Aici se discuta totul: lucrul cu timpul, cresterea propriei performante in fata cresterii volumului sarcinilor si responsabilitatii. Ghidul perfect pentru auto-dezvoltare.

19. „Afaceri fără guru”, Vlad Merck

„Afaceri fără guru”, Vlad Merck
„Afaceri fără guru”, Vlad Merck

Despre autor: Vlad Merck este un aspirant antreprenor și blogger.

Despre carte. În această carte, nimeni nu vă va ghida pe calea cea bună și nu vă va răzgândi spunând povești despre propriile scheme de afaceri. Acesta este mai mult un mini-consilier și tovarăș, dar nu un mentor. Acest text poate fi numit opoziție față de restul lucrărilor de afaceri.

Autorul crede că totul este în mâinile noastre. Își împărtășește într-un mod prietenos gândurile despre rolul afacerilor în lumea modernă și propriile sale opinii asupra implementării diferitelor proiecte. Cartea este scrisă cu un sâmbure de ironie și umor într-un limbaj ușor de înțeles și jucăuș.

20. „Decideți-vă! Sarcina de a crea grozav de la fondatorul Twitter”, Stone Biz

Hotaraste-te! Sarcina de a crea grozav de la fondatorul Twitter”, Stone Biz
Hotaraste-te! Sarcina de a crea grozav de la fondatorul Twitter”, Stone Biz

Despre autor: Stone Biz este unul dintre fondatorii și directorul de creație al Twitter.

Despre carte. „Nu vă fie frică să vă asumați riscuri”, este sloganul autoarei. Într-adevăr, multe proiecte globale au fost create pur și simplu datorită inspirației unei secunde. S-ar putea ca autorii lor să nu se fi așteptat la un asemenea succes.

Astfel, orice idee care a apărut în cap poate deveni cea mai eficientă din punct de vedere al profitului. Un exemplu este crearea Twitter sau Facebook.

21. „Strategy Needs Strategy Too”, Martin Reeves, Sinha Janmejaya și Haanes Knuth

Strategy Needs Strategy, Martin Reeves, Sinha Janmejaya și Haanes Knuth
Strategy Needs Strategy, Martin Reeves, Sinha Janmejaya și Haanes Knuth

Despre autori: Martin Reeves, Sinha Janmejaya și Haanes Knuth sunt parteneri la BCG și au scris cărți despre management strategic.

Despre carte. Un ghid pentru începători și începători: cum să atingeți obiectivele maxime de afaceri prin alegerea strategiei potrivite într-un mediu divers și imprevizibil.

Cartea conține doar recomandări bazate pe dovezi, urmând cu strictețe pe care, așa cum asigură autorii, poți deveni un om de afaceri de succes.

22. „Afacerea ca un joc. Grebla de afaceri rusești și decizii neașteptate ", Serghei Abdulmanov, Dmitri Kibkalo și Dmitri Borisov

„Afacerea ca un joc. Grebla de afaceri rusești și decizii neașteptate
„Afacerea ca un joc. Grebla de afaceri rusești și decizii neașteptate

Despre autori: Serghei Abdulmanov, Dmitri Kibkalo, Dmitri Borisov - șefii companiei Mosigra. Acest lanț de magazine de jocuri de societate a devenit unul dintre cele mai mari din Rusia.

Despre carte. Fondatorii companiei „Mosigra” povestesc cum și-au început afacerea și pe ce greblă au reușit să calce. Sfaturi pentru viață sănătoasă și povești scrise într-un limbaj simplu.

Fără reflecții lungi - pe fiecare pagină despre sfaturi. Cartea te învață să creezi o afacere de la zero, să târguiești, să atribui salarii prietenilor și să nu numeri banii altora.

23. „La naiba cu totul! Ia-o și fă-o!” De Richard Branson

„La naiba cu toate! Ia-o și fă-o!” De Richard Branson
„La naiba cu toate! Ia-o și fă-o!” De Richard Branson

Despre autor: Richard Branson este fondatorul Virgin Group, o corporație care reunește companii dintr-o mare varietate de industrii, de la călătorii aeriene la radio și televiziune. Averea omului de afaceri este de 5 miliarde de dolari.

Despre carte. Optimistul nesfârșit Richard Branson nu stă nemișcat. Toată viața a creat ceva și continuă să o facă, șocând din când în când publicul. Această carte este un manifest pentru bucuria asumării riscurilor și motivația de a acționa.

Branson susține că trebuie doar să uiți de temerile tale și de neajunsurile tale: educație, abilități, încredere în sine - la naiba cu asta! Trebuie doar să începi și totul se va rezolva.

24. Cum să lucrezi patru ore pe săptămână de Timothy Ferris

Cum să lucrezi patru ore pe săptămână de Timothy Ferris
Cum să lucrezi patru ore pe săptămână de Timothy Ferris

Despre autor: Timothy Ferris este un om de afaceri american. Conduce cursuri de master pentru antreprenori aspiranți. Autor a mai multor cărți de afaceri de succes.

Despre carte. Timothy Ferris vorbește despre o generație de „noi bogați” – oameni care au uitat de programul de la 8:00 la 17:00. Și ei dedică mai puțin timp muncii și mai mult călătoriilor și vieții în sine.

Cartea îi motivează pe oameni să uite de economii și de pensionare la bătrânețe și să înceapă să trăiască în ziua de azi. La urma urmei, îți poți gestiona afacerea din orice țară și în orice moment, fără a te chinui cu rutina.

25. Clients for Life, Carl Sewell & Paul Brown

Clienți pentru viață de Carl Sewell și Paul Brown
Clienți pentru viață de Carl Sewell și Paul Brown

Despre autori: Carl Sewell este proprietarul unei mari companii de dealer auto din SUA, care a reușit să-și mărească veniturile de 25 de ori. Scriitorul și scenaristul american Paul Brown l-a ajutat să scrie bestsellerul.

Despre carte. Un om de afaceri de succes dă principalele instrucțiuni pentru antreprenori: cum să obții clienți obișnuiți și cum să crești vânzările de mai multe ori. El pune accent principal pe conștiinciozitate și calitatea muncii.

Folosindu-și afacerea ca exemplu, Sewell explică și modul în care conexiunile emoționale simple și schimbările din companie funcționează pentru a îmbunătăți comunicarea cu clienții.

Recomandat: