Cuprins:

Nu numai despre muncă: cu cine și despre ce să vorbim la o petrecere corporativă
Nu numai despre muncă: cu cine și despre ce să vorbim la o petrecere corporativă
Anonim

O instrucțiune care vă ajută să evitați pauzele incomode într-o conversație cu colegii și cu șeful dvs.

Nu numai despre muncă: cu cine și despre ce să vorbim la o petrecere corporativă
Nu numai despre muncă: cu cine și despre ce să vorbim la o petrecere corporativă

Colegii pe care nu știți prea multe

Vorbește cu cel puțin una sau două persoane noi. Solicitați alți doi colegi să vă ajute. Acest lucru face mult mai ușor să inițiezi conversații cu alți străini.

Despre ce să vorbim

Găsiți un teren comun. Întreabă ce podcasturi ascultă colegii tăi în prezent sau ce citesc și cere recomandări. Acestea sunt întrebări deosebit de bune de adresat unui grup de oameni. Toată lumea va răspunde la ceva, iar conversația nu se va stinge.

Despre ce să nu vorbim

Nu te plânge de muncă. Dacă sunteți îngrijorat de problemele companiei, discutați posibilele soluții. De exemplu, întreabă dacă un coleg crede că compania ta va deschide vreodată o sucursală în alt oraș, se va dezvolta în domeniul realității virtuale sau își va crea o grădiniță pe teritoriul biroului.

Imagine
Imagine

Nu te agăța de probleme de muncă. Petrecerile de vacanță sunt o oportunitate rară de a comunica într-un mod simplu uman, ceea ce nu este întotdeauna potrivit în timpul programului de lucru. Așa că mai bine nu întrebi: „Ce faci acolo în departamentul de marketing?”

Colegii pe care îi eviți

La petrecerile de la birou, toată lumea se relaxează de obicei. Acest lucru oferă o oportunitate excelentă de a vedea colegi mai puțin plăcuti dintr-o latură mai umană. Încercați să îmbunătățiți o relație imposibil de realizat. Acest lucru poate fi benefic pentru cariera ta. De asemenea, arată că poți asculta și empatiza.

Despre ce să vorbim

Însuși faptul că ai venit și ai început o conversație spune multe. Menține o conversație despre subiecte ușoare. Întrebați-vă colegul care sunt planurile lui de vacanță sau doar întrebați-l dacă îi place petrecerea. Poate după eveniment, vei începe să-l privești diferit și vei înceta să-l eviți.

Fă un compliment sincer. În procesul de lucru cu această persoană, este posibil să fi observat o anumită calitate pozitivă la el, chiar dacă altceva în el te enervează. Lăudați-vă colegul de serviciu sincer, fără să vă simțiți măgulitor sau adulator.

Despre ce să nu vorbim

Nu menționați mesajele enervante pe care le-ați schimbat acum o săptămână. Acest lucru nu va face decât să agraveze situația.

Supraveghetorul dvs. imediat

Pe de o parte, este destul de ușor să comunici cu el, pentru că lucrezi constant împreună. Dar din același motiv, s-ar putea dovedi că nu ai despre ce să vorbești - știi deja totul.

Despre ce să vorbim

20% din conversație poate fi dedicată muncii. De exemplu, împărtășiți idei noi. Le puteți discuta mai detaliat la birou sau la următoarea întâlnire.

Întrebați de ce a ales liderul un astfel de domeniu de activitate, care este cel mai valoros sfat de dezvoltare a carierei pe care l-a primit. Ascultă și pune întrebări, astfel încât să cunoști mai bine liderul ca persoană.

Despre ce să nu vorbim

Întrebările superficiale nu vor face o impresie bună, dar nici nu ar trebui să intri prea adânc în dramele personale.

Senior executiv

Este puțin probabil să vrea să vorbească despre muncă, deja trebuie să o facă tot timpul. Prin urmare, arătați interes pentru persoană ca persoană, și nu doar pentru cineva care deține o poziție înaltă.

Despre ce să vorbim

Luați în considerare dacă există o zonă a companiei despre care știți puțin. Discutați cu un lider în acest domeniu, întrebați ce probleme rezolvă în prezent. Poate oferi un aspect nou sau o soluție originală.

De asemenea, puteți discuta idei strategice pentru viitorul apropiat. Acest lucru va arăta că sunteți interesat de dezvoltarea companiei, iar liderul va avea cel mai probabil ceva de spus.

Cel mai important lucru în orice conversație este să nu te blochezi cum să faci o impresie bună. Fii cu adevărat interesat și încearcă să afli mai multe despre cealaltă persoană.

Despre ce să nu vorbim

Nu întrebați exact: „Ce faci mai exact în companie?” Pregătește-te din timp. Afla cine va fi la petrecere si ce fac pentru a evita situatiile jenante.

Recomandat: