10 abilități pe care roboții nu le vor avea niciodată

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-17 04:09

În viitor, roboții ne pot elimina pe mulți dintre noi. Dar unele abilități umane nu pot fi stăpânite de mașini.

Robotizarea are loc de mult timp. În mod tradițional, activitățile prost plătite și necalificate au fost automatizate, ceea ce a îmbunătățit situația economică a oamenilor în general. Astăzi situația s-a schimbat.

Potrivit studiului, De ce există încă atât de multe locuri de muncă? Istoria și viitorul automatizării locului de muncă. Profesorul Institutului de Tehnologie din Massachusetts David H. Autor, informatizarea are loc în profesiile de nivel mediu și tocmai în acest segment dispar cele mai multe locuri de muncă. Algoritmii au învățat deja cum să scrie știri și chiar cărți de ficțiune, să diagnosticheze boli și să conducă mașini. Diferitele prognoze ne sperie cu perspectivele de a fi șomeri.

Dar nu intrați în panică. Robotizarea nu numai că distruge locuri de muncă, ci creează și noi profesii. În plus, natura activității umane se schimbă. Pentru a rămâne competitiv pe piața muncii, trebuie să acordați atenție competențelor care vor fi solicitate într-un mediu automatizat.

1. Rezolvarea problemelor complexe

În viitor, va fi important nu numai să desfășurăm această sau aceea cantitate de muncă. Întrebările de mediu, etice și sociale devin din ce în ce mai relevante în fiecare an și doar o persoană le poate răspunde. Capacitatea de a stabili sarcini și condiții pentru echipe de oameni și roboți, ținând cont de o analiză cuprinzătoare a situației și a diferitelor tipuri de probleme din orice domeniu de activitate, va fi una dintre principalele abilități.

2. Gândire critică

Judecata obiectivă și profundă este importantă atunci când luați decizii. Inteligenta artificiala poate ajuta oamenii sa analizeze datele, dar ramane o prerogativa umana sa traga concluziile finale si sa intocmeasca un plan de actiune. Pentru a reuși în acest sens, trebuie să dezvolți gândirea critică.

3. Creativitate

Roboții sunt mai predispuși să efectueze operațiuni de rutină și calcule complexe, ceea ce oferă oamenilor multă creativitate. Soluția sarcinilor creative nu este doar solicitată pe piață, ci aduce și satisfacție din execuție. Și gândirea creativă este încă dincolo de îndemâna mașinilor.

4. Gestionarea oamenilor

Fiecare companie are nevoie de lideri motivatori pentru a construi loialitatea echipei. Pentru a lucra cu oamenii, trebuie să ai empatie, intuiție și abilități excelente de comunicare. Roboții nu sunt capabili să stăpânească toate acestea.

5. Coordonare

Colaborarea este cheia succesului în lumea viitorului. Echipele trebuie să lucreze împreună pentru a crea produse inovatoare și pentru a atinge obiectivele. Uneori li se vor alătura roboții. Însă persoana va avea rolul de coordonator al activităților comune, deoarece în condițiile unui ritm ridicat de muncă și a unei mari concurențe, este important să răspundă rapid la situațiile imprevizibile și să ia decizii nestandardizate.

6. Inteligența emoțională

Acest tip de inteligență include cunoștințe și abilități legate de înțelegerea de sine, interacțiunile sociale și managementul relațiilor. Dezvoltarea sa va afecta pozitiv toate sferele vieții, inclusiv activitatea profesională.

Cunoașterea punctelor forte și a punctelor slabe vă va ajuta să navigați pe piața muncii. Iar abilități precum capacitatea de a convinge și de a crea o atmosferă confortabilă sunt extrem de relevante în lumea modernă.

7. Judecata și luarea deciziilor

Aceste abilități sunt asociate cu gândirea critică și inteligența emoțională. Doar o persoană poate fi rațională și în același timp să-și asculte emoțiile. Trebuie să înveți să combini aceste două abilități și să nu-ți fie frică să iei decizii responsabile.

8. Orientare către servicii

Desigur, o parte a pieței de servicii este deja automatizată. Dar în unele profesii este pur și simplu necesar să poți anticipa nevoile oamenilor, să le recunoști și să le satisfaci nevoile. În ciuda faptului că roboții și programele de calculator învață să comunice, este neobișnuit ca oamenii să aibă cu adevărat încredere în ei. Comunicarea live este importantă aici, care, prin definiție, nu este disponibilă automatizării.

9. Negocieri

În negociere, este important nu numai să insistați pe cont propriu, ci să căutați modalități creative de a obține beneficii pentru toate părțile interesate. Odată cu dezvoltarea globalizării și a mijloacelor tehnologice de comunicare, vor fi din ce în ce mai mulți oameni capabili să stabilească comunicarea și să realizeze coordonarea cu succes pentru anumite proiecte.

10. Flexibilitate cognitivă

Prin dezvoltarea flexibilității gândirii, o persoană învață să se adapteze la condițiile de mediu și să-și schimbe modul de judecată. Această abilitate este esențială pentru a lucra în fața incertitudinii. Nu trebuie să-ți fie frică de schimbare, să fii deschis către diferite culturi și puncte de vedere și să reacționezi rapid la situațiile în schimbare. Și principalul lucru este să nu încetezi să înveți lucruri noi.

O existență reciproc avantajoasă cu roboți, nu competiție pentru locuri de muncă - acesta este un viitor strălucit. Pentru ca acest lucru să se întâmple, oamenii trebuie să-și înțeleagă punctele forte, să le dezvolte și să lase mașinilor ceea ce pot face de fapt mai eficient.