Cuprins:
- 1. Decide cine este responsabil
- 2. Împărțiți responsabilitățile
- 3. Stabiliți obiective comune
- 4. Lucrați la un buget comun
- 5. Atribuiți salariile
- 6. Nu vă fie teamă să vă plictisiți unul cu celălalt
- 7. Separați timpul personal și munca
- 8. Nu tolera problemele
- 9. Planifică-ți vacanța
- 10. Susține, motivează și ai încredere
2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-17 04:09
Stabiliți obiective comune și nu uitați să separați munca de personal, pentru a nu dăuna nici familiei, nici afacerii.
Lucrul bun despre afaceri este că vă puteți realiza potențialul, puteți experimenta forța de caracter și puteți face toate eforturile pentru a vă îmbunătăți situația financiară. Cel puțin, afectați nivelul venitului personal.
Cu aceasta, totul este clar, dar rămâne o întrebare importantă: unde să găsești un partener de încredere? Cum găsești pe cineva pe care te poți baza? Pentru mine, soțul meu a devenit un astfel de partener. În 2005, la un an după absolvire, ne-am gândit mai întâi să deschidem o afacere de familie și ne-am implementat planurile cât mai curând posibil. Au trecut 14 ani de atunci, dar nu am regretat niciodată.
În timpul lucrului nostru comun, au existat multe eșecuri și victorii. Am învățat să conducem, să promovăm, să vindem și să continuăm să învățăm aceste abilități. Principalul lucru pe care îl înțelegeți în timp este puterea în sinergie. Doar o echipă dovedită trece „de la foc la foc”. Prin urmare, este importantă prezența unui partener în care ai încredere în viață și în afaceri.
Ce să faci și pentru ce trebuie să fii pregătit atunci când deschizi o afacere de familie?
1. Decide cine este responsabil
Este recomandabil să ajungeți imediat de acord asupra acestui lucru. Nu există nimic mai rău pentru o cauză comună decât o luptă eternă pentru conducere.
2. Împărțiți responsabilitățile
Trebuie să împărțiți funcțiile peste tot: pe direcții, nișe și clienți. Pe parcursul activității mele antreprenoriale, am dobândit multe familii de afaceri familiare. Printre aceștia se numără bucătari, vitrine, proprietari ai unui lanț de magazine și companii IT. Toate au o distribuție similară a rolurilor:
- se conduce direcția de service și rezolvă probleme tehnice (organizează prestarea serviciilor, furnizarea de bunuri, răspunde de informarea și dotarea tehnică a companiei);
- celălalt promovează compania, este responsabil de marketing și finanțe.
Rezultatul este un tandem productiv.
În compania noastră, sunt responsabil și de lansarea de noi direcții. Avem o listă de verificare formată, care include multe elemente: de la studierea publicului țintă până la lansarea de campanii de publicitate gata făcute cu un site web nou, scripturi, analize web. În acest caz, soțul se afundă în partea tehnică a problemei.
3. Stabiliți obiective comune
O afacere de familie se bazează pe obiective, planuri și vise comune. Acest lucru se aplică dezvoltării profesionale și personale. O astfel de afacere unește familia și o face rezistentă la dificultățile care apar pe calea vieții.
4. Lucrați la un buget comun
A organizat o afacere comună - pregătiți-vă că bugetul va deveni unul. Acum lucrați la creșterea profiturilor companiei, de care depinde direct stabilitatea materială a familiei. În plus, veniturile soțului și soției devin transparente. Dar asta numai dacă sunt păstrate evidențe financiare.
Este atât plăcut, cât și profitabil să lucrezi pentru o singură afacere, dar există o expresie binecunoscută: „Nu depozitați ouă într-un singur coș”. Compania operează în pierdere? Bugetul familiei este în pericol. Ca să nu vă deranjeze, lăsați deoparte „cutia cu ouă”.
5. Atribuiți salariile
Problema cu care se confruntă oamenii de afaceri începători este de a nu înțelege cât de mult câștigă și care este venitul lor lunar. Veți evita această situație dacă ambilor soți li se atribuie un salariu format din două părți:
- fix - salariul pe care il primesti indiferent de indicatorii economici ai afacerii;
- variabilă - procentul convenit din profitul companiei, care se plătește pe baza rezultatelor închiderii financiare a lunii sau anului.
6. Nu vă fie teamă să vă plictisiți unul cu celălalt
Mulți oameni cred că soții care lucrează împreună sunt enervanti unul pentru celălalt. Din experiență personală, voi spune că nu este așa: lucrez într-un birou, iar soțul meu este în continuă mișcare: negocierea de noi obiecte, încheierea de tranzacții, negocierea cu furnizorii. Drept urmare, ne vedem cu mult mai mult decât dacă am lucra separat.
7. Separați timpul personal și munca
Trebuie să discutați urgent despre un proiect? Fă-o la momentul potrivit. În caz contrar, există riscul ca lucrarea să devină non-stop. Învață să împarți timpul între personal și serviciu, atunci viața va fi mai armonioasă.
8. Nu tolera problemele
Dificultățile în afaceri se pot transforma în probleme de familie și invers. Adesea opiniile soților nu coincid. Ca urmare, apar dispute și dezacorduri. Trebuie să vă mențineți strâns pentru a nu începe o confruntare cu angajații, așa că trebuie să învățați cum să separați problemele profesionale de cele familiale și, de asemenea, să fiți reținut. Dacă acest lucru eșuează, atunci autoritatea liderilor scade iremediabil.
9. Planifică-ți vacanța
Familiile care conduc o afacere comună se confruntă inițial cu dificultatea organizării unei vacanțe comune. Soțul și soția au două funcții principale de conducere și multe funcții, așa că devine imposibil să părăsești și să părăsești compania în același timp, cel puțin în primii doi ani de muncă.
Pentru a fi productiv, amintiți-vă să vă odihniți. Planificați-vă vacanța separat și planificați-vă timpul liber în călătoriile comune de afaceri. Veți începe să călătoriți împreună când veți angaja oamenii potriviți și veți învăța să delegați.
10. Susține, motivează și ai încredere
Când o afacere devine o afacere de familie, există mai multe oportunități de a vă susține și de a vă motiva cu adevărat unul pe celălalt. Încrederea urcă la cel mai înalt nivel. În cine altcineva să aibă încredere în familie, afaceri și, în general, în viață, dacă nu într-o persoană dragă?
In orice caz, fie ca te hotarasti sa deschizi sau nu o afacere de familie, tine minte: afacerea este o afacere in care trebuie sa te dezvolti constant si sa inveti lucruri noi. Pregătește-te să te cufunzi din toată inima în munca companiei și să lucrezi în echipă, iar apoi acest lucru va face relația din familie și mai puternică.
Recomandat:
Cum să începeți o afacere de succes cu Ozon dacă aveți 200.000 de ruble
Vă vom spune cum să deschideți un punct de preluare Ozon, câți bani va fi nevoie și ce trebuie să puteți face. Vă puteți recupera costurile de lansare în câteva luni
5 trucuri comune folosite de manipulatori pentru a conduce oamenii de nas
Un extras din noua carte a lui Nikita Nepryakhin „Te manipulez” despre metode viclene de manipulare și modalități de a le contracara
Cum a apărut tradiția de a-ți schimba numele de familie în căsătorie și de ce nu trebuie să o faci
Pentru a înțelege dacă schimbarea numelui de familie este obligatorie în secolul XXI, este suficient să ne uităm mai întâi la legi, apoi la calendar. În orice caz, alegerea vă aparține
De ce trebuie să calculezi cheltuielile casnice, chiar dacă ai o afacere mică
În fiecare an, compania ta cheltuiește atât de mulți bani pe lucruri mărunte încât ar fi suficient să cumperi o mașină. Prima modalitate de a economisi bani este să începeți să luați în considerare cheltuielile casnice
Ce trebuie să știți înainte de a începe o afacere hotelieră
Afacerea hotelieră este una dintre acele ocupații care necesită, înainte de toate, stabilitate psihologică. Dar fiți pregătiți atât pentru investiții mari, cât și pentru a vă ocupa de documente