Cuprins:

Obiceiuri de câștig: experiența a 3 oameni de afaceri ruși
Obiceiuri de câștig: experiența a 3 oameni de afaceri ruși
Anonim

Formăm oțel în interior, ne conducem într-un colț și învățăm să ne concentrăm asupra metroului.

Obiceiuri de câștig: experiența a 3 oameni de afaceri ruși
Obiceiuri de câștig: experiența a 3 oameni de afaceri ruși

„Îmi dezvolt obiceiul de a respinge oamenii slabi”

Obiceiul principal care mi-a permis să construiesc o afacere de această amploare este sportul. În fiecare dimineață stau în scândură 3, 5-4 minute și particip la curse pentru a mă împinge constant. Dacă am reușit să alerg în ploaie pe o pistă incomodă, atunci la birou voi putea rezolva problemele.

Sportul formează oțel în interior: antrenează voința, nu puterea musculară.

De asemenea, mi-am dezvoltat obiceiul de a-mi scrie gândurile și de a reflecta. Uneori, chiar și în timpul serviciului, îmi deschid jurnalul și imediat notez ceva. Pentru a lucra asupra mea, apelez la psihologi și antrenori. Experții ajută la direcționarea energiei în direcția corectă, iar eu mă depășesc și cresc.

Am și câteva reguli de afaceri:

  • Acum îmi dezvolt un obicei în mine - să concediez oamenii slabi. Cred că aceasta este o abilitate extrem de importantă. Când înțelegi clar din factorii declanșatori că o persoană este slabă, trebuie să te despărți imediat de ea. Nu o secundă pe secundă, desigur - trebuie să înțelegeți când să o faceți. Aceste decizii afectează cu siguranță dimensiunea și mișcarea afacerii mele, deși emoțional este întotdeauna dificil.
  • Un alt obicei important este să delegați sarcini imediat, nu să le lăsați singur. În caz contrar, întrebarea va sta undeva într-o grămadă de sarcini mici și nu va fi niciodată finalizată.
  • Nu mă opresc din muncă în weekend - fac 2-3 sarcini mici. Acest lucru mă face să mă gândesc la afacerea din fundal și mă ajută să găsesc soluții. Și îmi place să dedic câteva ore afacerilor în aceste zile - fără efort. Deși, desigur, este necesară schimbarea. Dar nu văd nevoia să fac asta în fiecare săptămână.
  • Ofer imediat feedback angajaților și îl primesc de la ei. Să observ starea de spirit din echipă și să comunic separat cu oamenii este, de asemenea, obiceiul meu. Am rezervat timp în mod special pentru asta.
  • Întotdeauna scriu un grup de sarcini pentru ziua respectivă. Minimul este șase, maximul este 10.
  • Totul în viața mea trece prin calendar. Acesta este un element de igienă de bază.

Zilnic Am un bar, țin liste de sarcini și un calendar, citesc cărți despre afaceri și motivație, ascult podcasturi și cărți audio, mă uit la videoclipuri despre antreprenoriat. Trăiesc învățând: de îndată ce am un minut liber, scot imediat o carte și citesc, dar nu ficțiune, ci literatură profesională.

Săptămânal Eu alerg.

Tatăl meu mi-a insuflat obiceiul de a face sport. Dar citirea cărților și reflectarea sunt propriile obiceiuri care te ajută să lucrezi asupra ta prin durere și greșeli.

Cel mai important lucru este să te împingi tot timpul din zona ta de confort. Cum simt că este incomod, mă duc și o fac. Și apoi analizez de ce a fost incomod.

„Trebuie să vă obișnuiți să vă verificați în mod constant obiectivele.”

Image
Image

Roman Kumar Vias Fondator al unei agenții de marketing.

Desigur, am obiceiuri care mă ajută să-mi construiesc afacerea.

  • Cred că principalul este să nu renunți niciodată.
  • De asemenea, trebuie să crezi în tine și în oamenii tăi.
  • Trebuie să vă obișnuiți să vă verificați în mod constant obiectivele, deoarece stabilirea clară a obiectivelor în afaceri este foarte importantă.
  • De asemenea, este important să-ți poți apăra poziția în cadrul negocierilor, indiferent de factorii externi.

Personal, mi-am insuflat astfel de obiceiuri:

  • nu răspunde la notificări push;
  • citeste cel putin 20 de carti pe an;
  • scrie articole.

Și există obiceiuri care pot dăuna unei afaceri. De exemplu, beția. La fel și autocompătimirea, gândirea pasivă și reticența de a-și asuma responsabilitatea.

Dacă vrei să-ți dezvolți un obicei, doar înghețați-vă. Nu ai idee de ce este capabilă o persoană în această situație.

„Obișnuința de a lucra în transport mă ajută să fac mai mult”

Image
Image

Anastasia Pogozheva Fondatorul sălii de curs.

Nu mi-am dezvoltat multe obiceiuri, dar unele dintre ele mă ajută în afacerea mea.

  • Alerg regulat. În timpul alergării îmi vin în minte idei importante - tot ce ține de strategie, rezolvarea problemelor complexe sau venirea cu proiecte îndrăznețe. Acestea sunt exemple de ceva ce nu se va întâmpla de la sine între întâlnirea de planificare și semnarea documentelor. Ai nevoie de un mediu care să te facă să gândești activ, dar în același timp să nu te sări cu gânduri la lucruri de rutină. Pentru mine, această situație rulează. Mi-am dezvoltat acest obicei când m-am înscris la Maratonul de la Berlin cu un an înainte de a începe. Dacă ați luat decizia de a participa la maraton, atunci nu puteți decât să vă pregătiți pentru el: este în pericol viața. Cu cât data era mai aproape, cu atât m-am antrenat mai mult. Drept urmare, exercițiile fizice regulate au devenit un obicei. Mai mult, unul care îmi oferă posibilitatea de a realiza cele mai creative stări.
  • Obiceiul de a lucra în transport îmi permite să îndeplinesc multe mici sarcini de rutină pe drum. Apreciez această abilitate pentru că mă ajută să mă concentrez în toate împrejurările: când am doar cinci minute, când sunt multă lume în jur sau când stau în metrou cu laptopul în mână. Cumva a trebuit să mă pregătesc pentru examene dificile într-un timp scurt și a trebuit să dedic literalmente fiecare minut acestui lucru - și de asemenea în transport. S-a dovedit că schimbarea situației nu poate interfera. Capacitatea de a mă concentra asupra sarcinilor mele a rămas la mine.

Dacă trebuie să rezolv o problemă, o pot face chiar și în metrou printre mulți oameni în picioare.

Am doi copii – așa că la momentul potrivit închid laptopul și plec acasă. Acesta este un obicei pe care l-am dobândit recent. Anterior, puteam conta pe faptul că noaptea, în ultimul moment, rezolvăm o grămadă de probleme. Aceasta este o abordare bună: te ajută să faci un salt important într-un timp scurt, să lucrezi foarte eficient și fără tergiversare. Cu toate acestea, acum nu poate exista nicio descoperire, pentru că noaptea forțele se vor termina când toată lumea se duce la culcare. Trebuie să fac totul într-o zi, așa că planificarea se construiește diferit: am învățat să deleg mai bine și să prioritizez între sarcinile pe care le fac. Acest lucru este similar cu modul în care unele companii japoneze își opresc electricitatea după sfârșitul zilei de lucru. O astfel de inevitabilitate te menține în formă bună.

Alergarea, conducerea și planificarea inteligentă schimbă modul în care fac afaceri. Dar din punctul de vedere al proiectului, nu obiceiurile mele personale contează, ci obiceiurile echipei. Cuprind tot ceea ce privește procesele stabilite: cum discutăm planurile, ce întâlniri ținem în mod regulat, cum menținem o bază de cunoștințe sau cum reacționăm la forța majoră. Unul dintre cele mai importante obiceiuri de echipă este modul în care lansăm toate produsele noastre. La un moment dat, a devenit clar că acest lucru ar trebui să se întâmple ca un metronom, cu menținerea unui tempo dat.

Este grozav când termenele limită par mai degrabă externe decât interne. Pentru că te poți muta, dar este mai dificil să perturbi termenele externe.

Un astfel de factor extern pentru noi a fost programul de eliberare a mailingurilor: de două ori pe săptămână, în zilele lucrătoare și în weekend. Le spunem despre toate lansările și intenționăm să le umplem cu două luni înainte. Putem spune că trăim în sprinturi săptămânale. Dacă ceva merge, atunci totul alunecă departe, mult înainte. Totuși, după ce am convenit că orice știre trebuie să apară în planul de corespondență în avans, totul a devenit mai previzibil, nimeni nu vrea să pună în pericol munca celorlalți.

Recomandat: