Cuprins:
- Când vorbim despre munca anterioară
- Când vorbești despre tine
- Când discutăm despre salariu
- Când i se cere să pună întrebări
- Oricând
2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-17 04:09
Sinceritatea și miopia pot deveni obstacole în urcarea pe scara carierei.
Când vorbim despre munca anterioară
1. Nu am avut o relație bună cu șeful, dar nu este vorba despre mine
În acest moment, angajatorul nu poate afla cine are dreptate și cine greșește. Dar va avea mai multe îndoieli deodată. Poate că ești o persoană conflictuală și asta va duce la o grămadă de probleme. Este posibil să spui lucruri neplăcute despre fiecare companie și nimeni nu vrea să-și riște reputația. Într-un cuvânt, e mai ușor să nu te ia.
Dacă trebuie să justificați o schimbare a locului de muncă, este mai bine să vă concentrați pe propriile aspirații și oportunități, și nu pe negativ.
2. Toate acestea sunt pe CV-ul meu
Nu contează de ce intervievatorul pune întrebarea: nu a citit CV-ul sau vrea să audă o versiune detaliată a evenimentelor - acest răspuns nu îi va plăcea. Interviul este conceput pentru a vă cunoaște dintr-o nouă perspectivă. Așa că nu fi leneș să-ți împărtășești experiențele.
3. Este scris așa în CV-ul meu?
Înainte de interviu, cel mai bine este să revizuiți formularea pe care ați folosit-o. În caz contrar, astfel de întrebări îl vor face pe intervievator să se întrebe dacă scrieți.
4. Am crescut profiturile spațiului de coworking după ce m-am oferit să închiriez sala pentru întâlniri, ateliere și antrenamente la pitching…
În unele zone, limbajul este plin de împrumuturi sau profesionalism și nu se poate face nimic în acest sens. Dar la interviuri este mai bine să nu testați intervievatorul pentru cunoștințele argoului - folosiți limba rusă clasică.
Când vorbești despre tine
5. Nu-mi pasă ce să fac / gata să fac totul
Această expresie indică disperare sau indiferență și nu asta vrea să vadă angajatorul la candidat. Este mai bine să arăți că știi ce vrei și în ce direcție ar trebui să te dezvolți.
6. Principalele mele dezavantaje sunt perfecționismul și dependenta de muncă
Plictisitor și previzibil, chiar dacă este adevărat. Gândiți-vă la ceva mai original pentru a nu urma literalmente manualele de pe Internet.
7. Îmi place să fac totul singur
Nu întotdeauna o caracterizare adecvată. Dacă aplicați pentru o poziție de conducere, nu veți putea delega probleme. Când interacționați în echipă, va trebui și să negociați. Și șefii vor dori cu siguranță să contribuie la munca ta. Dacă vrei să fii atent la cât de multe poți face, este mai bine să povestești mai multe despre experiență.
Când discutăm despre salariu
8. Acum primesc…
Odată cu schimbarea locului de muncă, cel mai probabil ați contat pe o creștere a veniturilor. Daca anunti salariul actual, acesta va fi punctul de plecare. Din punctul de vedere al angajatorului, totul de mai sus vi se va potrivi. Prin urmare, ar trebui să aflați mai întâi cât de mult sunt gata să vă ofere și să construiți pe această sumă atunci când negociați.
9. Cât ai de gând să-mi plătești?
Intervievatorul înțelege că nu lucrați din motive caritabile și că problema financiară este importantă. Dar mai întâi, merită să ne cunoaștem și să înțelegeți cât de mult vă potriviți. Și abia atunci putem trece la discutarea salariilor. Dacă începi o conversație cu ea, poți strica totul.
Când i se cere să pună întrebări
10. Ce face compania ta?
Fără viclenie, principalul stimulent în căutarea unui loc de muncă este să nu moară de foame. Dar există reguli ale jocului care trebuie respectate dacă vrei să obții un loc. Ei presupun că sunteți interesat să lucrați pentru această companie anume, așa că ar trebui să știe ceva sau două despre asta.
De obicei, o mică cercetare a site-ului companiei este suficientă pentru a obține informațiile de care aveți nevoie. Nu mai este necesar să studiezi compania mai detaliat pentru un interviu, ci pentru a înțelege cum este să lucrezi acolo.
11. Cât de repede mă pot aștepta să fiu promovat?
Nu toate pozițiile asigură avansarea în carieră. În același timp, nu este exclusă o creștere a salariilor. Dar interlocutorul poate crede că nu veți rămâne în companie, deoarece vi se adresează o altă poziție.
12. Nu am întrebări
Chiar dacă înțelegeți totul cu adevărat, veniți cu câteva întrebări de rutină despre specificul lucrării. În caz contrar, poate părea că nu îți pasă unde să lucrezi și dacă vei fi angajat.
Oricând
13. Am mare nevoie de acest job
Oricât de greu ți-ar fi, angajatorul nu este obligat să intre în situația ta, iar tu îl pui într-o situație incomodă. Nimănui nu-i place să se simtă inconfortabil.
14. Voi răspunde doar la apel
Dacă din greșeală nu ai o valiză nucleară cu tine, întrebarea cu greu necesită o reacție atât de rapidă. Opriți telefonul și puneți dispozitivul în geantă. Acest lucru ar trebui făcut nu numai în timpul interviului, deoarece vorbim despre regulile de bază ale politeței.
15. Îmi pare rău că am întârziat
Asta nu înseamnă că te poți grăbi în camera de interviu fără să te scuzi. Doar că nu trebuie să întârzii.
Recomandat:
Ce să răspunzi într-un interviu atunci când ți se cere să spui despre tine
Cum să treci cu succes un interviu și să nu dezamăgești angajatorul - Lifehacker oferă sfaturi bune tuturor celor care au un interviu cu un manager de resurse umane
8 lucruri într-o relație despre care nici nu ar trebui să le spui prietenilor tăi
Înșelăciune, viața sexuală, probleme personale ale unui partener - nu ar trebui să vorbiți despre acestea și despre alte lucruri chiar și cu prietenii dacă doriți să păstrați relația
Ceea ce cu siguranță nu ar trebui să spui la un interviu de angajare
Frazele pe care le-am adunat în acel articol pot strica orice interviu. Țineți cont de acest lucru atunci când mergeți la un interviu cu un nou angajator
„Într-o lună am adunat un milion de oameni în contul meu”: poveștile oamenilor care au devenit vedete pe TikTok
Secretele modului de promovare a TikTok sunt împărtășite de un artist care creează artă cu vârful creionului, parodiști gemeni și un bunic tânăr
„În dezvoltarea jocurilor, puteți rămâne în urma industriei într-o lună” - interviu cu managerul de brand Evgeny Vasiliev
Lifehacker a discutat cu managerul de proiect al The Abyss despre cum au ajuns în industria jocurilor de noroc și a învățat cum să înțeleagă blockchain-ul și de ce ar putea să nu funcționeze în viitor