Cum să te relaxezi în 2020: un calendar de weekenduri și sărbători

2024 Autor: Malcolm Clapton | [email protected]. Modificat ultima dată: 2023-12-17 04:09

Sărbătorile de mai vor fi prelungite în detrimentul Revelionului, iar în sărbătorile de gen ne vom odihni trei zile.

Cine amână weekendul și de ce

Există 14 sărbători nelucrătoare în Rusia:

• 1, 2, 3, 4, 5, 6, 8 ianuarie - Sărbătorile de Revelion;
• 7 ianuarie - Crăciun;
• 23 februarie - Ziua Apărătorului Patriei;
• 8 martie - Ziua Internațională a Femeii;
• 1 mai - Primăvara și Ziua Muncii;
• 9 mai - Ziua Victoriei;
• 12 iunie - Ziua Rusiei;
• 4 noiembrie – Ziua Unității Naționale.

Potrivit legii, dacă o sărbătoare cade sâmbătă sau duminică, ziua liberă din acea zi se amână pentru următoarea zi lucrătoare. Se face o excepție pentru sărbătorile de Anul Nou și de Crăciun. Zilele libere din aceste zile sunt distribuite de guvernul Federației Ruse la discreția sa.

În plus, uneori poate face ca anumite zile de sâmbătă să funcționeze și pe cheltuiala lor să prelungească perioada de vacanță. Dar în 2020, am reușit să facem fără astfel de sacrificii.

De obicei, zilele de odihnă umplu golurile incomode dintre vacanțe și weekenduri. De exemplu, dacă 9 mai este joi, este logic ca vineri 10 mai să fie zi liberă, astfel încât rușii să poată planifica o excursie în casa lor sau o vacanță extraordinară de patru zile.

Cum ne odihnim în 2020

Guvernul rus a aprobat propunerea Ministerului Muncii de a amâna weekendul din 4 și 5 ianuarie, care cade sâmbătă și duminică, până în 4 și 5 mai.

Din cauza coincidenței cu weekendul, ziua nelucrătoare din 23 februarie se mută pe 24, din 8 martie - pe 9 martie, din 9 mai - pe 11 mai.

În plus, pentru a limita răspândirea, Vladimir Putin a declarat săptămâna nelucrătoare între 30 martie și 5 aprilie.

31 decembrie 2020 - joi, zi lucrătoare. Programul sărbătorilor de Revelion din 2021 va fi cunoscut în aproximativ 12 luni, când Ministerul Muncii va decide cu privire la transferul weekend-ului în acel an.

Cum să te odihnești în timpul unei săptămâni de lucru de șase zile

Dacă lucrezi șase zile pe săptămână, vei avea mai puține vacanțe:

• De la 1 ianuarie până la 8 ianuarie (31 decembrie 2019 - zi lucrătoare).
• 23 și 24 februarie.
• 8 și 9 martie.
• 30 martie - 5 aprilie.
• 1, 3 și 5 mai și 9 și 10 mai.
• 12 și 14 iunie.
• 4 noiembrie.

Cum să-ți prelungești vacanța cu vacanțe

Codul Muncii cere să vă luați 14 zile consecutive de odihnă o dată pe an. Restul zilelor pot fi luate după cum doriți, bineînțeles, după ce ați avertizat angajatorul despre acest lucru.

Așadar, o vacanță pe 9 și 10 ianuarie poate prelungi vacanțele de Revelion de opt zile la 12 zile. Trei zile din mai - 6, 7 și 8 - vor combina, de asemenea, weekendul într-o odihnă de 12 zile. În plus, vacanța poate fi „blocată” înainte de weekendul de trei zile din februarie, martie sau după - în iunie. Acest lucru vă va permite să mergeți la serviciu cu o zi mai târziu sau să plecați cu o zi mai devreme.